退休档案查什么

100次浏览     发布时间:2025-01-11 12:05:47    

退休档案审核主要涉及以下内容:

身份信息核实

确认档案中的姓名、性别、出生年月、身份证号等基本信息与身份证一致。

如存在不一致,需提供补充证明材料,如户口本、曾用名记录或权威机构出具的证明等。

出生日期确认

档案中最早记载的出生日期将作为退休时间认定的标准。

需要核对档案记载、身份证、户口本等证件上的出生日期,如存在不一致,需携带相关证明材料到人社部门核实更正。

工作经历认定

核查工作起始时间和累积的工龄,确保档案中记录了所有的工作经历。

重点审核内容包括招工表、报到证、转正定级表、工作调动记录、劳动合同、工资发放记录等。

特殊工种岗位认定

涉及特殊工种退休的情况较为复杂,包含个人申请文件、特殊工种经历记录等。

病退人员须提供劳动能力鉴定书和申请文件,转业军人则需要个人申请和单位的审核意见等。

视同缴费年限

对于在1999年12月31日之前开始工作的员工,评估视同缴费年限是退休审查的一个重点。

视同缴费年限的确认通常需要审核毕业生分配、招工手续及特殊岗位的相关记录。

荣誉与职称

查看档案中关于专业技术级别及所获荣誉的文档记录,如专业技术职称呈报表、职称证、荣誉证书等。

社会关系与健康情况

档案中可能还会涉及家庭背景、社会关系、社会活动等方面,审核中主要考察个人与社会的交往情况以及社会形象。

健康情况,包括身体健康、心理健康等方面,在审核中主要考察个人健康状况是否适宜退休生活。

其他特殊情况

对于病退、特殊工种退休及军转干部提前退休等特殊情况,人社部门会进行更为严格的审查,需要提供相应的证明材料。

建议提前整理和核对相关档案材料,确保所有信息准确无误,以便顺利完成退休手续。

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