工伤赔偿的计算涉及多个项目和标准,以下是一些主要的赔偿项目及其计算方法:
医疗费用
根据实际发生的与工伤治疗相关的费用票据计算,包括诊疗费、药费、手术费等,以符合规定的费用为准。
停工留薪期工资
按受伤前的月平均工资计算,停工留薪期依据医疗机构或鉴定机构的意见确定,期间工资待遇不变。
伤残补助金
一次性伤残补助金根据伤残等级确定,一级至十级分别对应不同月数的本人工资。例如,一级伤残为27个月本人工资。
一至四级伤残还有伤残津贴,分别为本人工资的一定比例,如一级伤残为本人工资的90%。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金 (五至十级解除或终止劳动关系时):
其标准由各地政府规定,与当地经济水平等有关。
生活护理费
根据生活自理障碍程度,按统筹地区上年度职工月平均工资的一定比例计算,如完全不能自理为50%。
辅助器具费
按国家规定标准和实际需要配置的费用计算,需经鉴定确认。
具体计算示例
一级伤残
一次性伤残补助金:27个月本人工资
伤残津贴:本人工资的90%
二级伤残
一次性伤残补助金:25个月本人工资
伤残津贴:本人工资的85%
三级伤残
一次性伤残补助金:23个月本人工资
伤残津贴:本人工资的80%
四级伤残
一次性伤残补助金:21个月本人工资
伤残津贴:本人工资的75%
五级伤残
一次性伤残补助金:18个月本人工资
伤残津贴:本人工资的70%
六级伤残
一次性伤残补助金:16个月本人工资
伤残津贴:本人工资的60%
七级伤残
一次性伤残补助金:13个月本人工资
一次性工伤医疗补助金:15个月本人工资
一次性伤残就业补助金:15个月本人工资
八级伤残
一次性伤残补助金:11个月本人工资
一次性工伤医疗补助金:10个月本人工资
一次性伤残就业补助金:10个月本人工资
九级伤残
一次性伤残补助金:9个月本人工资
一次性工伤医疗补助金:8个月本人工资
一次性伤残就业补助金:8个月本人工资
十级伤残
一次性伤残补助金:7个月本人工资
一次性工伤医疗补助金:6个月本人工资
一次性伤残就业补助金:6个月本人工资
建议
工伤赔偿计算较为复杂,建议在具体操作时咨询专业的劳动法律师或相关机构,以确保计算的准确性和合法性。
保留所有相关票据和证明材料,以便在需要时能够提供完整的证据支持。
相关文章:
合肥婚检需要检查什么01-12
在编护士什么意思01-12
会计的保密是什么01-12
员额工勤什么意思01-12
喝酒打人会有什么报应01-12
承包保洁属于什么公司01-12
什么是简易采购程序01-12
公司上市应注意什么01-12