员工入职后 一个月内应当参加工伤保险，并且保险从入职之日起一个月后的天开始缴纳，保险即生效。
因此，用人单位应当自用工之日起30日内，为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，其中包括工伤保险。这意味着，员工在入职后的30天内必须完成工伤保险的登记和缴纳，以确保在发生工伤时能够享受相应的保险待遇。
建议用人单位及时为员工缴纳工伤保险，以保障员工在发生工伤时的权益。
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